O currículo é um documento completo, com diversas informações sobre a carreira dos profissionais. Porém, há 3 itens específicos que os recrutadores costumam analisar com atenção. Saiba quais são:
1 – Objetivos Profissional
Este é o primeiro campo que o recrutador olha em seu currículo, e o que define se ele continua lendo ou não.
Essa informação deve ser direta, sem enrolação, Coloque apenas o nome da vaga que você está concorrendo, ou a área de atuação que você pretende atuar. Um exemplo prático é: Comércio – Vendedor Interno!
2 – Resumo de habilidades e competências.
Tópico para demonstrar o que você já sabe e os conhecimentos que podem agregar para conquistar a vaga. Foque em sua experiência profissional e habilidades que você desenvolveu durante sua trajetória profissional.
Tem experiência no exterior, esse é o momento de destacar essa informação.
3 – Experiência em ordem cronológica inversa.
Liste suas experiências profissionais organizadas a partir das mais recentes até as mais antigas. Neste tópico, tente não colocar todas as suas experiências e sim as mais importantes, que têm mais semelhanças com a vaga que você pretende conquistar.
O segredo é ser estratégico! Aproveite essas dicas e coloque-as em prática agora mesmo!
E lembre-se de ter o máximo de ferramentas possíveis para garantir sua recolocação. Além de um bom currículo, você precisa de um Perfil no LinkedIn alinhado com seu currículo, pois os recrutadores vão te pesquisar lá. Uma carta de Apresentação também é essencial para chamar a atenção dos recrutadores desde o primeiro momento. E Por fim, uma divulgação nas redes sociais do C10 também pode aumentar sua visibilidade. [Pacote Platina]
Depois disso, confira mais dicas em nosso Blog.
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